為營造以學促干、以學促思、學以致用的濃厚學習工作氛圍，著力推進公司高質量發展，近日，恒富小貸公司組織開展“以行動學習推進公司高質量發展”培訓活動，公司領導班子和全體員工參加本次活動。
此次活動以小組研討的方式進行，全體員工分成三組，每組由一名公司領導擔任促進師，按照“發現問題-分析問題-解決問題”的思路展開學習討論?；顒又?，全體員工充分調動主觀能動性及獨立思考問題能力，圍繞公司高質量發展中存在的問題，運用“頭腦風暴”“四象限分析工具”等進行問題聚焦，梳理出目前公司亟待解決的業務拓展能力不強、貸后管理不到位等問題。并就發現的問題積極獻言獻策，分享智慧靈感，最后提出10余條對促進公司高質量發展具有建設性意見的新對策。
行動學習是知行合一的過程，在學習中感悟，在行動中成長，最終實現個人和企業的共同進步。下一階段，恒富公司將以新思維履行新時代新使命，用新方法踐行新擔當新作為，為公司的高質量發展作貢獻。
（文/ 恒富小貸公司 陸曉羽)
（圖/ 恒富小貸公司 唐倩茹)
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